Encaje jurídico de la huelga general que se quiere convocar
Octubre, mes revolucionario por excelencia a lo largo de la historia, por si no lo sabían . 👨🏽⚖️ Encaje jurídico de la convocatoria de huelga general La cuestión está en cómo se formule la finalidad de la huelga. 1. El artículo 28.2 no dice que la huelga tenga que ser exclusivamente salarial La Constitución establece: «Se reconoce el derecho a la huelga de los trabajadores para la defensa de sus intereses». No dice «intereses estrictamente laborales» ni «intereses frente al empresario». (Fuente BOE) Y aquí aparece un argumento importante: el coste de la vivienda afecta directamente a las condiciones materiales y económicas de los trabajadores. Un trabajador cuyo salario se destina en una proporción desproporcionada al alquiler, que no puede emanciparse, que tiene que desplazarse cientos de kilómetros por no poder pagar una vivienda cerca de su trabajo o que ve reducida su capacidad económica por el precio de la vivienda está afectado en cuanto trabajador. 2. El artí...